-Trabajadores aceptaron incremento del 3% directo al salario otorgado por Ayuntamiento de Zamora
Elena Rojas, Zamora
La actual directiva del sindicato “Francisco J Mújica” dice no ser no participe o involucrada en ninguna situación de venta actual o anterior de terrenos, “pero si reconocemos que integrantes de la dirigencia anterior lo hacían, usaron el nombre del sindicato para realizar estas ventas”, sostuvieron.
Roberto Ochoa, secretario general del sindicato Francisco J. Mujica del ayuntamiento de Zamora 2020-2026, resaltó que debe quedar en claro que la actual mesa directiva no se dedica ni dedicará a vender terrenos, “sólo tratamos temas laborales de los 757 agremiados a este sindicato”.
Respecto a eso, dijo que, al dirigente anterior, le solicitaron vía oficio quitar el nombre del sindicato para dicha venta de terrenos, ya que esto les ha causado conflictos con algunos ciudadanos, “estamos en nuestro derecho de interponer una denuncia contra quien resulte responsable por toda esta situación”.
Por otra parte, señaló que, tras una negociación con el presidente municipal, Carlos Soto Delgado, acodaron un incremento del 3 % directo al salario y un 4.3 % a las prestaciones del articulo 44, es decir, sobre el vale de despensa; el cual anteriormente era de 1 mil 500 pesos mensuales y ahora quedo en 1 mil 565 pesos, ante los excesivos incrementos a la canasta básica.
Dijo que, pese a la inflación, los sindicalizados estuvieron de acuerdo con estos incrementos, “por primera vez se les tomó en cuenta a todos los agremiados, no se firmó antes, incluso, ayer que fue quincena se dio retroactivo de enero a marzo y ya esta última quincena llegó con el aumento salarial”.
Recordó que cada dos años tienen revisión de condiciones generales laborales y cada año, revisión salarial. También acordaron que los uniformes se los entregarán en tiempo y forma, en aras de salvaguardar los derechos laborales de los trabajadores, “a más tardar los recibiremos en mayo”.
Advirtió que como representantes sindicalizados no van a permitir ningún despido injustificado, “está sobre la mesa la petición de las mujeres de asegurar a sus parejas, por la equidad de género ya se esta analizando esa situación para que les garanticen ese derecho”.
Reveló que de igual forma quieren un servicio médico digno con abasto de medicamentos y atención de calidad, porque no se puede jugar con la salud. Tenemos de pendiente definir la afiliación de los trabajadores al seguro social. Ojalá y pronto se nos pudiera dar ese beneficio, porque lamentablemente está como letra muerta, ninguna administración nos ha hecho valer ese derecho”.
Finalmente consideró que la relación con la administración actual ha sido “sana”, “vemos apertura de escucharnos en aras de que respeten nuestras condiciones laborales”.