-Firma convenio ICATMI al respecto, cerca del 30 por ciento de presos son analfabetas
-Igualmente la dependencia estatal hace convenio con sindicato del ayuntamiento
Elena Rojas, Zamora
Con el fin de pugnar para una mejor readaptación social de los internos del CERESO El Pochote de esta ciudad, ayer representantes del Instituto de Capacitación de los Trabajadores de Michoacán (ICATMI) firmaron convenio de colaboración en las instalaciones del centro penitenciario.
De esta forma ya suman 89 los convenios establecidos por el ICATMI en la entidad con distintas organizaciones e instituciones, entre ellos el que también en el evento de ayer formalizó con el sindicato Benito Juárez del ayuntamiento de Zamora, en este caso a fin de coadyuvar a capacitarlos para mantenerlos a la vanguardia en cuestión tecnológica y de esa manera ofrezcan un mejor servicio, así lo informó Bertin Cornejo Martínez, director general del ICATMI.
Señaló que con esto dan cumplimiento a una de las encomiendas del gobernador de Michoacán, Fausto Vallejo, que es sensibilizar el lado humano y ayudar a los internos a que se reincorporen a la actividad social de mejor manera, “qué mejor manera que la capacitación para los reos, la cual genera equidad e igualdad de condiciones”, destacó Cornejo Martínez.
En cuanto al sindicato Benito Juárez del ayuntamiento de Zamora, dijo que ya tenía tiempo pidiendo de manera insistente capacitaciones en temas que tienen que ver con el área de computación, programas novedosos de software para que ellos mejoren su calidad en las plazas que actualmente cubren en el servicio público, “nosotros en el ICATMI estaremos colaborando con ellos cobrándoles una cuota preferencial”.
Resaltó que en una primera etapa comenzaran a capacitar a cien internos del CERESO, “en tanto en el ayuntamiento ellos marcaran la pauta, son alrededor de 350 empleados o más los que necesitan capacitarse, de momento, tenemos que tener la capacidad de ir generando esos grupos y junto con el ayuntamiento de manera muy gradual con un certificado que les permita mejorar su condición laboral y porque no, acceder a un mejor sueldo. Por lo que respecta a la capacitación en el CERESO estará enfocada a programas de computación, inglés, y secretariado”.
Por su parte Luis Eduardo Terán Saucedo, director del CERESO, señaló que con este convenio de cooperación académica se formalizan las clases a los internos, a quienes los estarán instruyendo los días martes, miércoles y jueves de cada semana.
Añadió que de esta manera se avanza en el tema de reinserción social, toda vez que no solo tienen convenio con el ICATMI sino con otras instituciones que instruyen a los internos como son el INEA, CEBAS, IMPEA, “ahorita tenemos internos alfabetizados en los niveles de primaria y secundaria, pero quisiéramos lograr la preparatoria, pero eso será más adelante, poco a poco iremos avanzando”.
Finalmente reveló que de los 252 internos, alrededor de 70 son analfabetas, “hay gente que no sabe no cómo se llama, ni dónde vive, tenemos muchos problemas de analfabetismo. En junio fue la primera clausura de cursos y se graduaron 60 de los niveles de alfabetización primaria y secundaria y en agosto ya se incrementó la curricula”.
Numeraria
15 convenios en la Región lleva firmado el ICATMI
252 internos, 9 son mujeres y los restantes hombres.
330 internos es la capacidad del CERESO El Pochote
